【绿色人才领航地图十】工程师转换跑道首选:新能源机电工程师

【绿色人才领航地图十】工程师转换跑道首选:新能源机电工程师


  有一种工作,自工业革命后从来不需要担心经济大萧条、战争、人才转型或升级压力、ESG、更不需要担心被AI取代,只要有基础建设,保证铁饭碗。

  各行各业都需要机电工程师。 他们负责系统规划与设计、空间配置、设计图面绘制、机电设备选用评估、甚至到工程检讨、介面讨论、工程估算、机电设备品质查验与法律安全规定等。 机电工程师遍布营建业,后来加入再生能源与储能业的需求,更是让市场需求爆增。

为什么新能源机电工程师这么热门?

  你可能听过另一种职称电机技师,这是经由国家专门职业及技术人员高等考试,通过后依中华民国《技师法》取得电机技师执照的专业人员,他们多半会开设电机技师事务所,担任乙方 协助业主设计规划,不过业主(甲方)仍然需要自己的机电工程师完成全场工作。 储能、光储PV+ESS、风储、电动车、电动车充电站、电动载具甚至微电网,都需要电力的储存和转移,能处理这类工作的人就是机电工程师。

  新能源是绿色基础建设,我们预估接下来几年储能系统建置量仍然持续往上成长中,因此我们今天就以储能为例,介绍机电工程师,第九个最有潜力的绿色工作 。

新能源机电工程师的工作阶段与内容

  储能案场建置专案是一场接力赛,接力赛的头一棒就是机电工程师,必须在有限的土地空间与台电馈线容量内,将整个案场规画设计完成。 这是一场跟时间的赛跑,没有老板希望在抢头香时落后对手。 机电工程师的主要工作内容可以切成以下三个阶段:

新能源机电工程师工作阶段一:前期设计规划

  首先你需要设备选型,接着将设备进行空间排布,要考虑各项设备的安装与维护,高低压盘与开关、变压器与线材的规格、案场电力的规划设计、案场通讯架构与设计 等,基本上是涵盖了全案场的规划。 虽然设计规划可交由专业的电机技师事务所,他们将分担你的工作,但储能系统各项设备分属不同供应商,因此介面的厘清工作仍在你身上,你需要花很多时间研读各 家设备手册资料,找各方开会密集讨论。 上述细部设计完成,工程进入发包作业前,还要协助专案经理估算工程费用,并研拟工程规范。

新能源机电工程师工作阶段二:工程期间介面

  当你顺利进行到工程期间,过程中会产生很多预想不到的介面厘清议题,需要找各方开会讨论,也有可能衍生出额外费用,因此机电工程师需要相当程度掌握工程预算、并与监督现场人员偕同 排除工程的阻碍。 虽然专案经理会出面协调各项事务,但是仍仰赖机电工程师提供专业意见与做法,以利专案顺利推动。

新能源机电工程师工作阶段三:设备出厂与完工检验

  设备出厂前一定会找机电工程师协助验收查验,例如高低压盘与开关、变压器等。 台湾的设备皆会安排厂验,确认规格材料与功能测试,但国外的设备就不一定会进行当地出厂会同试验,唯有要求提供出厂测试报告,并搭配设备到案场后的检测,以 利查核验收。 一旦设备在现场安装定位完成,现场各阶段检验与查核也需依靠机电工程师进行。

  总体而言,机电工程师从前期设计规划、工程期间到完工检验,皆有其专业角色,顾前顾后处理所有综合性专业问题。

成为新能源机电工程师需要哪些核心能力?

  机电工程师的工作越陈越香,除具备机电设备系统的知识外,透过长年累积工作经验,从工程的管理与规划中撷取更多专业知识,工作越久懂得范畴越广,核心能力建构越扎实。 根据绿学院行内人多年的经验,整理出三个最重要的核心能力: 

核心能力一:学习能力

  机电工程师由工程领域相关科系毕业者从事最为合适,接下来看重的就是实战经验。 因为政策与法规、游戏规则、产品效能的更新速度很快,因此很多都是从做中学。 学习新事物的能力,特别是「跨领域」学习的能力至关重要。 为什么特别强调跨领域? 一个正常人根本不可能懂里面所有的知识,学校也不会教,就算学校有教,你要用的时候也早就过时了。 所以,时刻保持对学习饥渴的状态,有助于取得老板及合作伙伴的信任,获得更快速的升迁。

核心能力二:沟通能力

  之前文章说储能专案经理要负责案场的大小事,通常专案经理不会恰好是技术背景,因此由机电工程师完成工作之后回报给专案经理决断是很常见的 。 机电工程师要花很多时间研读各家设备手册资料,找各方开会密集讨论,工程期间要协调各项事务,因此没有强大的沟通能力,很容易就会阵亡。 如果你只有专业能力而没有沟通能力,根本无法胜任这项工作。

核心能力三:解决问题能力

  没有亲自做过案子,无法体会工程期间的介面整合是什么样的工作。 无论规划地多么严谨,工程期间总会产生很多预想不到的介面厘清议题,你几乎每一天都会碰到问题,不停地解决问题,大量的问题会淹没整个团队,弄得大家筋疲力尽,你会需要 强大的解决问题能力,否则你晚上都无法睡觉了!

新能源机电工程师生涯潜力评估

  机电工程师的升迁路径大概是工程师、资深工程师、副理、经理、副处长、处长,根据公司规模大小会决定你可以晋升到哪个级别、薪资水平,例如比较具规模的公司,其机电处长的年薪约2,000,000~3,000,000元,毫不逊色。 升迁当然取决于绩效表现,以及你是否能跳出工程师的本位主义,承担管理工作的意愿。 机电工程师也可以有跨类别的升迁路径,例如一个很懂专案的机电工程师,就有可能换到储能专案经理这个工作。

  看到这里你感到有点心动,可以上求职平台搜寻关键字储能、光储PV+ESS、风储、电动车、电动车充电站、 电动载具甚至微电网等找相关工作,职业类别选择机电、操作、技术、维运、维修,职缺名称可能包含工程师、资深工程师、副理、专案经理、经理、副处长、处长等 。


新能源机电工程师工作内容

New Energy Electrical Engineer Job Description

工作内容与职责范围

  1. 规划与设计新能源系统机电工程(储能、光储PV+ESS、风储、电动车、电动车充电站、电动载具或微电网)
  2. 在各项设备理想的安装与维护前提下,评估与选用机电设备,包括高低压盘与开关、变压器与线材的规格
  3. 与外部电机技师沟通合作绘制设计图,包含案场的电力规划设计、设备与空间配置,配电配线配管工程、案场通讯架构与设计等
  4. 厘清介面衔接整合方式,研读各家设备手册资料并与各方讨论确认
  5. 协助专案经理估算工程费用
  6. 监控工程预算
  7. 协助专案经理协调工程期间案场机电施工进度安排,与现场监督人员偕同排除施工障碍
  8. 安卫管控,包括工程发包前研拟工程规范,确保施工现场符合法律安全规定
  9. 负责机电设备品质查验及案场施工查验,包括出厂验收、检视出厂测试报告、现场设备检测等,确认规格材料与功能

学历

专科、学士或硕士

科系

电机电子工程相关、冷冻空调相关、能源工程相关、工业工程相关、建筑工程相关

语文条件

英文 -- 听/中等、说/中等、读/中等、写/中等

工作经验

1.    非管理职,经验不拘
2.    管理职则需三年以上工作经验

工作技能

1.    具备机电设备系统的知识
2.    细心分析问题的能力,反应快速,能快速有效解决现场工程问题、介面厘清问题
3.    优秀的人际协调与沟通能力、书面沟通能力、团队合作能力、销售与说服他人的能力、协商谈判能力

软体工具技能要求

1.    Microsoft Office
2.    AutoCAD

人格特质

1.    对新能源有热忱,并愿意主动学习,理解新产品与新技术
2.    具备安全作业意识,能严格遵循标准作业程序(SOP)
3.    主动积极、工作有效率、可靠有责任感
4.    能独立作业、能够在压力下工作
5.    弹性适应不同工作环境的能力,需因应公司需求出差或外派
6.    不排斥阅读理解英语操作手册
7.    细心

额外加分条件/优先条件

1.    具新能源产业工作经验

知识服务

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