很多人都知道房子要有人住才有阳气,车子要常开否则会没电,所以用进废退,如同写字一样,不常写也会忘记,自然法则也是如此。
参加奥运可不是扮家家酒,身体素质好就可以拿金牌。以100公尺田径赛来说,跑赢邻居你就是村里头牌了,18秒内可以考虑参加校运会,14秒内有机会参加全大运,但奥运比赛拼的是毫秒之争,高手齐聚一堂,失之毫厘,差之千里。
为什么你上了很多的商业思维课、成功学,看文章、买了知识卫星,甚至中国的知识付费产品,懂得所有道理,却过不好这一生?
我们可以很大胆地说,新能源产业需要多少机电工程师,也就需要相同数量的软体工程师,这两者都是市场上极为稀有的人才。
新能源是绿色基础建设,我们预估接下来几年储能系统建置量仍然持续往上成长中。 而各行各业都需要机电工程师,后来加入再生能源与储能业的需求,更是让市场需求爆增。
储能系统百万电池大军每天上班总是会出问题的,需要像汽车维修保养产业一样,有很多人提供售后服务,这些人就是储能维运工程师。
原来同一个新能源市场,同时有这么多帮人在市场上探索、开发! 「十大最有潜力的绿色工作」中,职缺来源最多元、最不直观、因此略带神秘感的新能源投资经理。
我们对传统能源业的印象就是一群白发苍苍的老男人闷声发大财,只需看看最近重电股的表现就略懂略懂。 不过自从太阳光电、风力发电、电动车、储能闪亮登场后,市场便有了高富帅的一席之地
能源业的专案经理工作内容变动非常剧烈,大量开发再生能源、开放再生能源售电、上线电力交易平台等让能源业有了天翻地覆的变化,业界根本应接不暇。
研究工作听起来高大上,但实质有点「阿信」,因为陪长官读书可是全天候的服务,政府或企业面对外在快速变动的环境,开出来的需求常常五花八门、天马行空。
温室气体以前没什么人在意,为什么突然需要这么多的温室气体查验员? 未来约1,813家所有上市柜公司都要先盘查后查验,七家查验单位对上千家企业盘查需求怎么吃得消! ?
企业ESG越来越重视,公司要额外做很多工作,有工作就有职缺,这就是今天我们要介绍的第二个最有潜力的绿色工作:企业内的永续人员。